Поиск работы на сайте Jobvk.com
Разместить вакансию
Разместить резюме

Руководитель CRM и клиентского сервиса / Head of CRM & SLA-сервиса (B2B)

Провенто, ГК
  • от 220 000 руб.
  • Полная занятость
  • Опыт: 3-6 лет

Мы — активно растущая российская производственная компания с инновационными ИТ и инженерными решениями. Развиваем собственные цифровые продукты (PDS, MES, AI), строим бизнес на основе клиентского опыта и качества сервиса.

Мы внедряем стандарты QA/QC/CS/SLA и стремимся выстраивать системную работу с каждым клиентом.

Цель должности

Обеспечить полный управляемый цикл клиентского сервиса по стандартам QA, SQC, CS через развитие и операционную реализацию процессов CRM: приём и сопровождение обращений, SLA, управление коммуникациями, аналитикой, командой и взаимодействием с внутренними подразделениями. Построить устойчивую и масштабируемую CRM-систему на базе существующей PDS с высокой степенью автоматизации и прозрачности.

Подчинение коммерческому директору, в подчинении три сотрудника CRM-отдела.

Задачи должности

1. Стратегия и аналитика

  • Внедрение SLA и KPI качества клиентского сервиса (QA, CS)
  • Развитие CRM-воронки: типизация клиентов, этапы, аналитика, LTV
  • Построение клиентского пути (Customer Journey Map)
  • Ведение BI-отчётности по заявкам, статусам, повторным обращениям

Примеры KPI: Средняя скорость ответа ≤ 1 час, уровень QA ≥ 30%, CS ≥ 2.4, замыкание цикла ≥ 85%.

2. Операционное управление CRM

  • Построение эффективного процесса обработки входящих обращений
  • Регистрация, сегментация, маршрутизация заявок (телефон, email, мессенджеры, Telegram-бот)
  • Внедрение стандартов коммуникаций: шаблоны, скрипты, QA‑регламенты
  • CRM обрабатывает входящие от клиентов, GR, HR, маркетинга, Telegram-бота

3. Работа с корпоративной системой PDS (CRM)

  • Формулирование требований, участие в архитектуре, приоритизация доработок CRM
  • Участие в архитектуре структуры статусов, SLA, воронок
  • Интеграция с телефонией, аналитикой, отделами сервиса и маркетинга

4. Команда

  • Управление работой CRM-специалиста и временно включённого секретаря
  • Подбор, обучение, аттестация персонала
  • Внедрение операционных регламентов, зон ответственности, системы отчётности

5. Контроль клиентского сервиса

  • Внедрение и аудит исполнения стандартов QA, QC, CS
  • Контроль глубины обработки и замыкания цикла
  • Повышение удовлетворённости клиентов, снижение потерь

6. Взаимодействие с подразделениями

  • Интеграция работы CRM с отделом маркетинга (воронка, лиды, рекламации)
  • Согласование новых функций CRM с архитектором PDS

7. Временное руководство административным секретариатом

  • Постановка задач, контроль, разграничение клиентских/внутренних поручений
  • Подготовка к выделению секретариата в отдельную структуру

Требования

Образование:

  • Высшее (управление, ИТ, маркетинг, психология, инженерное)
  • Желательно: доп.обучение в сфере CRM, call-центров, клиентского сервиса

Опы