Мы предлагаем:
эффективную систему наставничества - наш руководитель приведет Вас к результату! стабильный состав команды – у нас нет текучки кадров; прозрачную систему мотивации, оклад на период адаптации + высокий % от сделки; постоянный поток клиентов (без холодных звонков!); доступ к информации от Metris, порталам
Обязанности:
Поиск кандидатов через современные источники; Проведение собеседований и отбор кандидатов; Аналитика процесса подбора; Выполнение плана по обеспечению
Требования:
Опыт подбора персонала от 6 мес. (Media Buyer); Навыки проведения собеседований в онлайн формате; Плюсом будет являться опыт массового подбора. Условия
Условия:
- работа в офисе на юге (метро Калужская)- либо в офисе на севере (метро Верхние Лихоборы) - график 3/3 с 10.00 до 20.00 (4/3 на испытательном сроке) - трудоустройство в соответствии с ТК РФ. Почему мы? - молодой дружный коллектив - премии и поощрения результативных кадров - своевременная выплата зарплаты
ОБЯЗАННОСТИ: полный цикл ведения КДП: приемы, переводы, увольнения, все виды отпусков, выдача справок, ведение трудовых книжек, табелирование и другое; консультирование сотрудников компании по вопросам трудового законодательства; работа со штатным расписанием; работа с графиком отпусков; взаимодействие ...
Международная сеть тату-студий ищет талантливого SMM специалиста для ведения соц сетей компании и съёмки качественного и уникального контент. Вакансия подразумевает график 5/2 на территории студии в центре Москвы, другие виды занятости не рассматриваем. Задачи: Создание контент-плана, плана продвижения ...
График работы:
стандартный 5/2 пн-пт. Адаптацию и обучение от руководителя, комфортный ввод в должность Чем предстоит заниматься: Обработка входящих заявок из воронки продаж (b2b, маркетплейсы) Поиск новых клиентов и расширение клиентской базы Выполнение плана по продажам При необходимости выезд к заказчику для проведения
Мы предлагаем:
● Работу в стабильной, постоянно растущей компании ● ВЫСОКИЙ ДОХОД С ПЕРВОГО МЕСЯЦА РАБОТЫ! ● График работы 5/2, с 9.00 до 18.00 ● Заработную плату без потолка (фиксированный оклад 90 000 руб + KPI+ % от продаж+ ежегодные премии по результатам продаж). Сейчас менеджер по продажам в среднем зарабатывает
Читайте внимательно! Работа на объектах, характер работы разъездной! На одном объекте отсидеть не получится! Если не готовы, не тратьте свое время и время отдела кадров! ОБЯЗАННОСТИ: Поиск персонала. Обучение персонала на объектах. Организация работы персонала на объектах: расстановка по участкам, постановка ...
О нас и о продукте: Оптимакрос – крупный независимый российский вендор. Разработчик системы корпоративного уровня CPM/EPM класса. Наш продукт — универсальная платформа для оптимизационного, консолидационного, интегрированного планирования, прогнозирования, бюджетирования, управления HR, контроля выполнения ...
Обязанности:
Приём и перевод звонков офиса и кадровой службы. Встреча посетителей офиса и отдела кадров Работа с сайтами работы, снятие окликов, обзвон соискателей,
Условия:
Полное соблюдение ТК РФ (декретная ставка) Соц. пакет – льготное медобслуживание сотрудников и членов их семей Место работы - м.
Обязанности:
Блок HR: - Актуализация данных, поиск кандидатов на вакансии сети и проведение собеседований, адаптация сотрудников; - Планирование потребностей в персонале
Требования:
Наш кандидат должен уметь и знать : • Знает и владеет техниками продаж ; * знает, как подбирать и оценивать персонал; * имеет стратегическое мышление;
Мы предлагаем:
Оформление по ТК РФ с первого дня Полностью белая заработная плата уровень дохода: Совокупный доход 250 000 – 400 000 на руки: fix 120 000-200 000 рублей на руки (в зависимости от опыта ) + 3-10 % с маржи в зависимости от количества участников сделки По доходу нет ограничения! Готовы обсудить и другой
Обязанности:
Оформление и сопровождение страховых договоров, включая заявки, выплаты и комиссииПредоставление консультаций по широкому спектру страховых продуктов Преимущества работы : Гибкий график работы от 2 дней в неделюГибридный режим работы: офис/домОпытный наставник, всегда готовый помочь и поддержатьРегулярные
Приветствую, будущий коллега! Приятно познакомиться, меня зовут Ольга, я руководитель отдела персонала. Наша компания, активно растет и развивается. Мне не важен Ваш пол и возраст, мне нужны сильные результатники в команду, которые хотят зарабатывать БЕЗ ПОТОЛКА! От меня просьба, внимательно ознакомиться ...
Требования:
Интерес к продажам и обслуживанию клиентовОтличные коммуникативные и межличностные навыкиГотовность к дополнительному обучению и развитию Процесс отбора: 1. Телефонное собеседование (10-15 минут)2. Групповое интервью3. Двухдневный курс обучения с последующим тестом Обучение после зачисления в штат полностью