ООО «СтройПартнер» более 16 лет развивается в сфере поставок строительных материалов и занимает лидирующие позиции по снабжению объектов Москвы, Московской области и всей России. Для нас сотрудники являются самым ценным активом – мы вкладываемся в знания сотрудников, их комфорт в офисе и уникальный корпоративный ...
Обязанности:
контроль НУ по выполнению монтажных работ (отделка камнем); контроль соблюдения технологической последовательности качества производства монтажных
Требования:
образование высшее специализированное (проектирование, архитектура) – желательно; опыт работы на аналогичной должности; готовность к редким командировкам;
Мы предлагаем:
Оформление по ТК РФ; Насыщенную корпоративную жизнь и интересные мероприятия; Возможности для профессионального и личностного развития; Современное оборудование для работы и комфортное рабочее место; Лояльное руководство, открытое к новым идеям; ДМС после 6 месяцев работы в компании; Перспективы материального
FRIBER — это не просто ремонт. Это сервис, за который клиенты говорят “спасибо”. Мы — команда, которая ведёт проекты в бизнес и премиум сегменте, не оставляя за собой вопросов, переделок и разочарованных заказчиков. Если ты умеешь доводить до конца, держать слово и управлять не только объектом, но и ...
Обязанности:
Активный поиск и привлечение новых клиентов (звонки, встречи, переговоры) Развитие долгосрочных отношений с клиентами Работа с входящими заявками и существующей
График работы:
5/2 с 9:00 до 18:00 Испытательный срок 2 месяца Место работы: г. Москва, ул. Авиационная 68, к4 Оформление по ТК РФ, оплачиваемый отпуск и больничный Корпоративная
Tadiran — мировой лидер в области кондиционирования воздуха, предлагающий широкий ассортимент передовых решений для жилых и коммерческих помещений. Благодаря нашим передовым технологиям и инновационному дизайну мы создаем идеальную внутреннюю среду с нашими надежными, экономичными и эффективными решениями ...
Мы предлагаем:
Оформление по ТК РФ; Насыщенную корпоративную жизнь и интересные мероприятия; Возможности для профессионального и личностного развития; Современное оборудование для работы и комфортное рабочее место; Лояльное руководство, открытое к новым идеям; ДМС после 6 месяцев работы в компании; Перспективы материального