Мы предлагаем:
Оформление по ТК РФ с первого дня работы, оплачиваемый больничный лист, отпуск. Официальная белая заработная плата, выплачивается два раза в месяц. Стабильный оклад (39270р.) + ежемесячная премия 15% по итогам работы магазина. Отсутствие личных продаж! График работы 2/2. Предоставление форменной одежды.
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство по ТК РФ; Белую заработную плату с выплатами два раза в месяц; Работу рядом с домом; Сменный график работы; Оплачиваемый отпуск 31 день; Возможность карьерного роста; Активное участие в жизни компании — корпоративные мероприятия, конкурсы; Бонусные программы для сотрудников
Мы предлагаем:
• Официальное трудоустройство (также для граждан РФ, Беларуси, Армении, Казахстана, Кыргызстана).• Стабильный уровень дохода, полностью «белую» заработную плату 2 раза в месяц (оклад + ежемесячный и сезонный бонусы).• График работы сменный с плавающим выходными в зависимости от поставки товара.• Интересную
Мы предлагаем:
Индивидуальный график работы: частичная занятость; вечернее время, дневное время, выходные дни. Официальное трудоустройство по ТК РФ; Белую заработную плату с выплатами два раза в месяц; Работу рядом с домом; Возможность карьерного роста; Бонусные программы для сотрудников (скидки от партнеров: красота;
Обязанности:
Контроль KPI показателей магазина, наполненности товаром и оборудованием Руководство персоналом Поддержание плана магазина и визуального мерчандайзинга
Условия:
Официальное оформление по ТК РФ; Оклад + ежемесячный бонус (по kpi магазина); Ежегодная индексация заработной платы; Обучение, прозрачная система роста;
Мы предлагаем:
Оформление по ТК РФ с первого дня работы, оплачиваемый больничный лист, отпуск. Официальная белая заработная плата, выплачивается два раза в месяц. Стабильный оклад. Отсутствие личных продаж! График работы гибкий (от 40 до 165 часов в месяц), возможна подработка в свободное от учёбы / основной работы
Сотрудники O’STIN – это команда единомышленников, где каждый развивается вместе с брендом одежды в стиле casual вот уже 20 лет. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: 0.5. ставка Удобный график работы, не полный день с 13:00 до 19:00 2/2, детально обсуждается на собеседовании; Конкурентную заработную плату; Официальное трудоустройство; ...
Мы предлагаем:
• Официальное трудоустройство (также для граждан Беларуси, Армении, Казахстана, Кыргызстана).• Стабильный уровень дохода, полностью «белую» заработную плату 2 раза в месяц (оклад + ежемесячный и сезонный бонусы).• График работы сменный с плавающим выходными в зависимости от поставки товара.• Интересную
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство по ТК РФ; Белую заработную плату с выплатами два раза в месяц (оклад+бонус); Работу рядом с домом; Сменный график работы; Оплачиваемый отпуск 31 день; Возможность карьерного роста; Активное участие в жизни компании — корпоративные мероприятия, конкурсы; Бонусные программы
Мы предлагаем:
Гибкий график работы: частичная занятость, 2/2, 3/1, вечернее время, выходные дни; Официальное трудоустройство по ТК РФ, Белую заработную плату с выплатами два раза в месяц; Работу рядом с домом; Оплачиваемый отпуск 31 дней; Возможность карьерного роста; Бонусные программы для сотрудников (скидки от
В магазин «COZY HOME» (товары для дома) приглашаем продавца-консультанта на подработку. График сменный, гибкий МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: заработную плату от 25 000 - 30 000 руб. на руки, 30 000- 35 000 руб. на руки в сезон оформление по ТК с 1-ого рабочего дня график гибкий, во второй половине дня до 21:00, ...
Мы предлагаем:
• Официальное трудоустройство (также для граждан Беларуси, Армении, Казахстана, Кыргызстана).• Стабильный уровень дохода, полностью «белую» заработную плату 2 раза в месяц (оклад + ежемесячный и сезонный бонусы).• Подходящий Вам график работы в зависимости от желаемого дохода (сменный, неполный рабочий
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство по ТК РФ; Белую заработную плату с выплатами два раза в месяц (оклад+бонус); Работу рядом с домом; Сменный график работы 2/2; 3/2; Оплачиваемый отпуск 31 день; Возможность карьерного роста; Активное участие в жизни компании — корпоративные мероприятия, конкурсы; Бонусные программы
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство по ТК РФ, Белую заработную плату с выплатами два раза в месяц; График работы 5/2 ; Работа рядом с домом; Оплачиваемый отпуск 31 день; Возможность карьерного роста; Активное участие в жизни компании — корпоративные мероприятия, конкурсы. Бонусные программы для сотрудников (скидки
Продавец-кассир на летний период ТЕБЕ ПОДОЙДЕТ ЭТА РАБОТА, ЕСЛИ ТЫ: Не имеешь опыта работы, но готов обучаться; Готов работать в интенсивном режиме; Дружелюбный, общительный. ЧТО ДЕЛАЮТ НАШИ СОТРУДНИКИ: Консультируют покупателей; Пополняют товар и поддерживают порядок в торговом зале; Ведут полный ...
Сотрудники O’STIN – это команда единомышленников, где каждый развивается вместе с брендом одежды в стиле casual вот уже 20 лет. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Удобный график работы с 11:00 до 20:00 Пн;Вт;Чт;Сб; Плавающие смены ; Конкурентную заработную плату; Официальное трудоустройство; Возможность увеличивать свой ...
Стань частью стабильной компании многократного обладателя награды «Марка №1 в России». ТЕБЕ ПОДОЙДЕТ ЭТА РАБОТА, ЕСЛИ ТЫ: Не имеешь опыта работы, но готов обучаться; Готов работать в интенсивном режиме; Дружелюбный, общительный. ЧТО ДЕЛАЮТ НАШИ СОТРУДНИКИ: Консультируют покупателей; Пополняют товар ...
ТЕБЕ ПОДОЙДЕТ ЭТА РАБОТА, ЕСЛИ ТЫ: Не имеешь опыта работы, но готов обучаться; Готов работать в интенсивном режиме; Дружелюбный, общительный. ЧТО ДЕЛАЮТ НАШИ СОТРУДНИКИ: Консультируют покупателей; Пополняют товар и поддерживают порядок в торговом зале; Ведут полный цикл работ с кассовым аппаратом. ...
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство по ТК РФ; Белую заработную плату с выплатами два раза в месяц; Работу рядом с домом; График работы сменный; Оплачиваемый отпуск 31 день; Возможность карьерного роста; Активное участие в жизни компании — корпоративные мероприятия, конкурсы; Бонусные программы для сотрудников
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство по ТК РФ, Белую заработную плату с выплатами два раза в месяц; Работу рядом с домом; Сменный график работы; Оплачиваемый отпуск 31 день; Возможность карьерного роста; Активное участие в жизни компании — корпоративные мероприятия, конкурсы. Бонусные программы для сотрудников